V novem poročilu, ki ga je objavil Čas , na desetine oblačilnih delavcev govori o zlorabah in nadlegovanju, s katerimi so se soočili v tovarni, ki izdeluje oblačila za Fabletics, blagovno znamko aktivnih oblačil v solastnici Kate Hudson. Tajvansko tovarno, ki se nahaja v majhni južnoafriški državi Lesotho, Hippo Knitting, je raziskala prodajna hiša v partnerstvu s projektom Fuller, svetovno neprofitno redakcijo, ki poroča o ženskih vprašanjih. Ugotovili so več žensk, ki trdijo o grafičnem nadlegovanju in zlorabi na podlagi spola.
Po zgodbi trinajst delavcev pravi, da je njihovo spodnje perilo in vulve pogosto izpostavljeno med vsakodnevnimi vsakodnevnimi preiskavami nadzornikov. Tri ženske pravijo, da jih je moški nadzornik spolno napadel; drugi ugotavljajo, da so morali plaziti po tleh kot vrsto kazni za nedoločena dejanja.
Meera Bhatia, predsednica strokovnih služb pri Fabletics, pove za V stilu da blagovna znamka poročilo jemlje resno. „Obtožbe proti pletenici Hippo so popolnoma grozljive. Takoj po prejemu poročila je Fabletics ustavil vse operacije v podjetju Hippo Knitting. Eden naših višjih voditeljev je zdaj na terenu v Lesotu in vodi obsežno preiskavo v sodelovanju z neodvisnim preiskovalcem, «je v izjavi dejala Bhatia. 'Ti delavci & apos; Računi zahtevajo odločne ukrepe, danes pa se obrnemo na organizatorje Lesotskega sporazuma, da bi razpravljali o procesu pridružitve in širitve zavezujočega programa, ki ga vodijo delavci, in je namenjen nasilju in nadlegovanju na podlagi spola v Lesotu. Fabletics & apos; zavezanost prebivalcem te regije ostaja odločna in tem delavcem med preiskavo izplačujemo njihove polne plače. '
Lesotho je bil v zadnjih letih vroča točka za pravice delavcev oblačil. Leta 2019 je Konzorcij za pravice delavcev objavil poročilo, ki poudarja nasilje na podlagi spola (GBV), ki poteka v tovarnah, ki izdelujejo oblačila za Levi Strauss, Wrangler, JCPenney in Walmart. Nedavno so blagovne znamke podpisale zavezujoč sporazum s sindikati, ki jih vodijo delavci v Lesotu (teh je veliko), da bi ta vprašanja ustavili. To je bil premik brez primere in potreben, če bodo prišlo do sprememb v tovarnah oblačil. Govoriti o RNN ne samo, da lahko vodi do izgube službe, ampak je tudi zelo nevarno. Opolnomočenje ljudi za skupne ukrepe, ki jih vodijo delavci, je pomemben korak pri odkrivanju zlorab, kot so tiste, ki se navajajo pri Hippo Knitting.